Omar Maldonado, secretario general del Sindicato de Judiciales Tucumanos Agremiados, explicó en Libertad de Expresión las razones del estado de alerta y movilización por reclamos salariales.
Empleados judiciales tucumanos en estado de alerta y movilización
El Sindicato de Judiciales Tucumanos Agremiados, encabezado por Omar Maldonado, declaró un estado de alerta y movilización en respuesta al congelamiento salarial que afecta a los trabajadores del sector desde septiembre. En una entrevista con Sebastián Gil Olivares y Borja Michaelsen, en el programa Libertad de Expresión (Rock and Pop Tucumán FM 106.9), Maldonado detalló los puntos centrales del reclamo, las dificultades que atraviesan los empleados y las medidas a tomar en asamblea.
"Estamos cobrando sueldos a valores históricos mientras la inflación sigue en aumento. La Corte Suprema y el Gobierno de la Provincia deben atender este reclamo con urgencia", expresó el secretario general del sindicato, quien informó que ya se presentó un nuevo petitorio solicitando mejoras salariales inmediatas. Entre los puntos destacados del documento se incluye:
- Planilla adicional para compensar el estancamiento salarial de octubre.
- Incrementos que reflejen la inflación acumulada.
- Incorporación del presentismo como adicional, similar al aplicado en otras provincias.
- Revisión de recortes que afectan concursos, ascensos y recursos laborales.
Maldonado enfatizó que el impacto de la inflación en los trabajadores es devastador: "El salario no alcanza para cubrir necesidades básicas. Muchos empleados han tenido que buscar ingresos adicionales vendiendo productos de forma independiente". También criticó el incremento de descuentos como el seguro colectivo obligatorio, que subió un 405% de septiembre a octubre, mientras los sueldos permanecen sin ajustes.
Medidas de fuerza en evaluación
El gremio llevó a cabo una asamblea en Concepción y planea replicar la modalidad en San Miguel de Tucumán. Según Maldonado, los trabajadores están perdiendo la paciencia: "La posibilidad de un paro es real. Hace años no llegábamos a medidas extremas, pero el maltrato salarial nos obliga a evaluarlo".
Además, denunció prácticas que desmovilizan a los empleados mediante falsas promesas de pagos adicionales: "La necesidad hace que muchos confíen en rumores, pero no hay nada concreto hasta que no se firme una acordada".
Llamado a la Corte Suprema
Desde el sindicato se insiste en que la Corte Suprema tiene los recursos para responder al petitorio o, en su defecto, gestionar un adelanto financiero con el Gobierno Provincial. "El órgano más sensible del ser humano es el bolsillo, y la angustia salarial está generando conflictos familiares y laborales. No pedimos nada descabellado, solo que se atienda el reclamo de quienes sostienen el funcionamiento del Poder Judicial", concluyó Maldonado
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